Personnel de l’état-major unifié des États-Unis pour l’Afrique
Dans le monde entier, les forces armées se transforment. Elles actualisent leurs tactiques et leurs stratégies pour répondre aux menaces asymétriques. Elles ouvrent de nouvelles institutions d’éducation militaire professionnelle pour satisfaire aux demandes des jeunes recrues avides d’apprendre et à celles des officiers plus mûrs souhaitant vivement garder l’esprit vif. Les forces armées les plus performantes éliminent les anciennes pratiques liées à la corruption et aux préjugés.
Ces efforts sont liés aux valeurs noyaux du service, de l’intégrité, de la neutralité politique et du respect pour l’ordre constitutionnel. Le processus visant à prôner ces valeurs peut être appelé « transformation du secteur de la sécurité » ou « professionnalisme » mais il équivaut à la marche en avant.
Pourtant, ces idéaux n’ont pas été incontestés. Certains pays permettent aux membres des forces armées de s’ingérer dans la politique et même de saisir le pouvoir à la pointe du fusil. D’autres croient que les soldats devraient avoir le droit de profiter de leur poste. D’autres encore pensent que les promotions militaires devraient être basées sur les gens que vous connaissez, plutôt que sur ce que vous avez accompli.
Il incombera à la génération suivante de leaders civils et de professionnels du secteur de la sécurité de définir la marche à suivre et déterminer le modèle qu’ils aimeraient émuler. Les forces armées et les forces de sécurité des pays africains s’efforcent d’être considérées comme des institutions respectées et fiables, mais l’acquisition et le maintien de ce respect exigent un travail dur et un désir de se réformer si nécessaire.
Alors que les armées africaines œuvrent pour atteindre des normes professionnelles élevées, elles doivent être pareillement exigeantes de leurs partenaires. Les partenariats bilatéraux et multilatéraux sont essentiels pour développer les stratégies, les aptitudes et le leadership nécessaires pour faire face aux menaces du 21ème siècle. Mais les partenariats ne sont pas tous créés égaux. Ils doivent être transparents pour être authentiques. Ils doivent être basés sur des valeurs communes pour durer. Et ils doivent avoir une fondation de respect mutuel.
Alors que les forces armées contemplent l’avenir, elles doivent se demander comment les plans et les partenariats qu’elles établissent aujourd’hui montrent la voie de la paix et la prospérité pour demain.
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